工作很不开心很压抑该辞职吗 工作老出错很压抑我该怎么办

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工作很不开心很压抑该辞职吗的问题，于是小编就整理了3个相关介绍工作很不开心很压抑该辞职吗的解答，让我们一起看看吧。

1. 在体制内工作非常不开心憋屈，怎么办，该辞职吗？
2. 如果一份工作让你每天都非常压抑，又没有学到什么，是不是不应该辞职？
3. 工作让自己很压抑，每天上班都没激情，是该辞职，还是该继续上？

在体制内工作非常不开心憋屈，怎么办，该辞职吗？

答：不必辞职，不顺心的事，可以不理会，用实际行动证明你的能力，用能力击退拦路者！

体制内的竞争比任何单位的竞争都激烈。因为一个科室就那么三、五个人，稍微大点的科室也就六、七个人。

用句不恰当的话说，就是大家都想争宠，都想当领导身边最信任的人。如果是公平竞争还好，但往往总有人会不择手段，靠挤兑别人而争得领导的信任。

面对这样的人，我的做法就是不理会，就让她干着急。

因为你越表现出在意，她会越挤兑你，越欺负你。

我从入职到现在，一直是全单位年龄最小的一个，开始的时候还好，后来因为我的工作受到了市区领导的表扬和认可，单位领导也大会小会的表扬。于是，就有年龄大的人开始嫉妒，工作中她们为我设陷阱，陷害我，逼我放弃一项重要的工作，我就偏不放弃，我暗中查原因，最后终于发现是她们故意找我麻烦，于是我就拿着证据找领导谈，领导调查后，证实确实是她们搞的鬼，处分了两个人，从此以后，那些人都消停了，领导也更加信任我。

但我的工作我一直也不放松，我无论做什么工作，都要求自己做到最好，不给任何人留话题。

现在再没人敢挤兑我，也少了许多不顺心的事。

这是我实际工作中的一点体会，分享给你，希望能帮到你！

你在体制内工非常不开心憋屈，你辞职了到外面社会上(私有企业)等去干工作会更憋屈。

在工作逾到难题，办法要比困难多，不要过急要辞职行为，辞职是不冷静作法，首先自我检查一下自己工作出现那些问题，找出原因，对症下药，慢慢会解决不憋屈和工作难题，你一定会从困难中走出来的！

说实话你在国企干工作比私企更好干，多学习多提升，不断完善自己，调整心态，一定会干好工作的！

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我在2022年元旦时，从体制内离职！

说说本人从体质内离职转做个人画画工作室的一些经历吧，也正好处于疫情三年中间一年。

2021年经历了体质降薪潮，顿觉体质内工作食之无味，弃之可惜。于是，我做出一个让很多人大跌眼镜的选择，辞职去画画！辞职去画画可能老了会后悔，但也只是可能，也许老了会庆幸自己的选择，但继续在体制内呆着，老了肯定会后悔为什么年轻时候不勇敢去试试，不去为梦想冲动一次！

刚辞职时画的

这是我刚辞职时候的画，那时候略显青涩，现在自己翻翻曾经的画，也觉得当时功力太弱，自己都有点看不上眼！

刚辞职的那几个月，顶着非常大的压力，家人的，自己的，感觉有些迷茫，也拜访过自己的老师，希望得到他的支持，最后都有些失落了！慢慢的，我自己也想做出点成绩来，既然辞职了，既然目标选定了，那干就完了，每天画，天天画，画完还要编辑视频，学各种技能，联系各样人员，一个人活成一个小团队。然而每天过的很充实，也很开心，为自己的梦想努力，每天都有使不完的劲！

经过一段时间的努力，也在不同平台积累了一定的粉丝，也成功卖出了自己的第一个产品，非常有纪念意义，也是对我在画画这件事儿上给了我一个大大的鼓励！

第一件成交的画作

有了第一件，就有第二件，慢慢的，信心越也来越足，自我感觉画技也有长足的进步。当然，跟网上很多大神比较还有很多不足，我仍然在每天画画，每天学习中度过，日子一天天的过去，当初辞职带来的阴霾也一点点散去，家人也从不理解转为接受，最后到支持我！感谢一路走来支持我的家人及很多头条上的好友！

卖掉的书签

卖掉的婚书

越来越深入，产品也多种多样，各种订单都有，也遇到过各种各样的人，有人一掷千金求一画，也有人为一个书签计较半天，无论最后成交与否，都感谢你们的一路相伴！

接到的30把团扇订单

突然某一天一人找到我说要定30把团扇，震惊、惊喜、不安各种情绪一股脑泳过来。于是，接下来一个月左右时间，可以想象夜以继日，在兴奋与忙碌中度过，感谢这位粉丝的信任，感谢给我的这次机会！

新开发的摆台

新开发的摆台

也有过低谷和仿徨，正当我不知开发什么新品的时候，有粉丝建议我画点小摆台，结果效果竟然出人意料，一上线就无数人来咨询，也经历了一夜之间涨粉无数！

当然，闲暇之余，也作了一些挂画，同样深受人喜欢，在寻找梦想的同时，也给我带来一份可以养活自己的收入！

挂画

自用的画

在绘画之余也参加了几次自己区里组织的展览！在跟周边人交流中成长！

目前，我不后悔从体质内离职，追寻梦想，砥砺前行，不管前路有多坎坷，有多少未知的难题，我都将跨越过去，每天画画的生活，充满了阳光，充满了活力！借用一句老话，心若向阳，所见皆是阳光！

谢谢大家！

如果一份工作让你每天都非常压抑，又没有学到什么，是不是不应该辞职？

首先要先看清自己的能力，反省为何工作中会压抑，如果觉得这份工作给不了什么帮助。可以辞职，选择一个更合自己心意的工作。毕竟工作顺畅和学习这两样，再怎么也要占一样才能让人有继续工作下去的念想。说难听点就是混吃等死，而且还不好混。话糙理不糙。

谢谢邀请

每天工作都很压抑，那么就先找到压抑的原因:是感到工作的枯燥和乏味，每天日复一日，年复一年的重复做着一样的事情。像办公室的文件、报刊的收发，就是一件很无语的事。上级来了文件，发来了通知要记录，按文件的来源渠道、内容、时间进行录入，天天要登记。真的是很烦人的。打字员，天天打文件，而且都是急着要，加班加点的赶，做到人都想吐了。真感觉自已学不到一点东西，没有技术含量，没有发展前途。真的很无奈、很压抑。在是跟同事之间相处的不是很融洽。在工作中由于处理问题的观点和方法的不同，就问题发表自已的看法、争论，会引起与同事之间的矛盾。有的人喜欢在背后说别人的坏话、喜欢打小报告，让人特别扭、不舒畅。心情就很压抑。再就是跟上级领导关系没有处理好，总是受到上一级领导的百般刁难，经常呵责，对你做事的不满。让自已做起事来如履薄冰，小心翼翼。搞的自已每天都过的闷闷不乐，不开心，很压抑。也许还有其他原因。

实际上，人生存在这繁忙的社会里，人的文化修养、素质有高有低，人的性格千差万别。一方水土养一方人。无论工作还是生话都不可能十全十美的。自已要学会适应，你改变不了它，那只有去适应它。就说办公室的那些事，看似不起眼的小事，却能学到很多知识。收发文件，建立电子存档。即能让自已学会电脑办公软件的操作:打字、建表格、增减数据、删除等等。在重复中考虑如何把该工作做的更好，有个成语叫做:熟能生巧。还有一句话说的是:把普通的事做到极致。三百六十行，行行出状元。人际关系本来就是一门学问，与人相处中多反省一下自已，有利无害。在不顺心时，学会客观的看待，多换位思考。在感到压抑时，学会放松自已，降低自已的压力，减轻自已的焦虑感。与领导的相处也是一样的，不必事事争明白，退一步海阔天空。心平了，气顺了。辞不辞职心里就有数了。

工作让自己很压抑，每天上班都没***，是该辞职，还是该继续上？

题主你好，很高兴回答你的问题！

上班没***并不能成为辞职的理由，调整不好心态，你下一份工作仍然没***！

做为一名在职场多年的填坑者，换工作换公司也经历了数次，关于工作心情的问题，我有以下观点。

工作就像***，心里想了才有***，心里不想怎么都是性冷淡

这句话不是耍流氓，而是实实在在的干货。我们上班工作，获得的满足感无非来自物质上的充实和精神上的享受。而精神上的享受，通常是通过被需要和被认可实现，这就是***！但是，往往很多时候的工作是按步就班的维持，而不是突破性的突破性的创新。在维持的过程中，不容易出成绩，工作内容也过了新鲜感的时期，你觉得重复内容无聊，自己无所事事没有目标，打心底开始不重视这一份工作，时间长了就像左手摸右手一样，没了感觉。这才是没有***的根本原因！

工作失去***时，离职只是逃避，更重要的是找到目标

很多人在工作稳定维持阶段容易进入误区，觉得自己的能力完全可以胜任更高的职位，而不是在当前位置浪费时间，从这个时候也开始抱怨和不满，时间长了就觉得工作不适合自己。实际上，你之所以能胜任的原因，只不过是这个岗位的工作做熟练了罢了，并不能表明自己能力增强了。你的迷茫只不过来自于野心的不能满足，所以没有了***。然而，许多事情都需要水到渠成，不是我们想了就能够，一味的选择离职，你发现自己的工作***也不会超过半年时间，这就是逃避真实原因带来的后果。在没有***时，我们要[_a***_]自己的工作瓶颈，寻找发展方向，去不断创新，这才是解决之道！

所以，我始终认为工作没***纯粹是一种借口，只不过是自己的野心和现实差距碰撞以后的结果。这时候寻找***，不是快速否定当前工作不适合自己，而是直面自己内心，看看自己想要的是什么，再结合实际找到出路！

***说的好:没有矛盾就没有世界。矛盾存在任何事物的时空，方方面面。工作的矛盾改变不了客观改主观。土话说有方法想去，没方法就受，不过是消极的。宏观的说法生气不如争气！长本领，争取当企业的精英！

时间会冲淡一切，包括爱情和热情，所以七年之痒这句话不是说说而已。甚至现在已经有五年之痒、三年之痒！

一、反问题主一个问题，如果不是工作，而是婚姻没有了***你会离婚吗？

工作和婚姻有颇多的相似之处，刚开始的时候都是在和对方的优点相处，看到的都是对方的优点，自己表现出来的也都是自己的优点。

时间一长，新鲜感过去，开始到了解、熟悉和厌烦。这个时候看到的都是对方的缺点。

这个时间有长有短，长的好几年，短的可能几个月，这个就是七年之痒。

那么你到了这个时候你会选择离婚吗？

二、当***逐渐淡去，不忘的唯有初心

讲个我自己的例子，16年的时候我也对自己的工作、公司、行业充满了厌烦，迫切的想要逃离。

我当时每天上班就只干一件事，就是在网上到处找工作、投简历。这种状态持续了大半年吧。

随着孩子的出生我开始逐渐的清醒过来，不为其他的，为了家庭为了孩子，我开始认真的沉下心来投入到自己的工作当中。

三、不忘初心方得始终

1、 找回自己的初心

想想当时你为什么会选择这个行业、选择这份工作，再想象你工作的目的是为了什么？

为了父母？为了家庭？为了孩子？为了自己出人头地？还是其他的什么？

找到自己的初心，才知道自己的下一步怎么做？

2、 给自己一点仪式感

这样的工作会让你对生活甚至都会失去热情，所以与其改变工作，倒不如改变自己。给自己。

给自己的工作增加一点仪式感，比如每天当你到办公室倒上第一水的时候就打开你一天的工作开关。

不再随便买自己想买东西，当自己达成某个工作目标的时候，再给自己买作为一个奖励。

3、 排解自己的压力

找点运动来排解自己的压力，别每天没事就缩在家里玩手机、打游戏、看电视、吃吃喝喝之类的。人的情绪都是人体的激素控制的，给自己找点运动来调节下自己让自己高兴起来。

总结来说，到底应该怎么做，其实你自己心里是已经有了答案的，只是需要给自己的行为找一个理由而已！而你是不是适合一份工作，也不是看你有多大的热情，而是你能有多忍耐这份工作！

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到此，以上就是小编对于工作很不开心很压抑该辞职吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于工作很不开心很压抑该辞职吗的3点解答对大家有用。