考研报名工作经历 考研报名工作经历不真实有影响么

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于考研报名工作经历的问题，于是小编就整理了2个相关介绍考研报名工作经历的解答，让我们一起看看吧。

1. 硕士研究生毕业后考取市直机关部门，可以初定什么级别？
2. 考研三战失败，如何找工作？

硕士研究生毕业后考取市直机关部门，可以初定什么级别？

应届硕士研究生考上公务员后，转正时一般会任命为四级主任科员，也有一部分会任命为一级科员，这主要取决于你考上的是哪个层级的城市。

首先，介绍一下新录用公务员任职定级的基本规定。

正常情况下，没有工作经历的硕士研究生，转正后任命为四级主任科员（四级主管、四级主办），定为24级。

但是，这种任命方式有一个前提，就是所在机关必须要有四级主任科员的职数空缺，不得超职数进行新录用公务员任职定级。

如果所在机关没有四级主任科员的职数空缺，那么，硕士研究生也只能定为一级科员。

其次，介绍一下直辖市、副省级城市的情况。

根据职务职级并行规定，直辖市、副省级城市的市直机关的职数非常宽裕，一至四级主任科员职数没有任何限制。

因此，应届硕士研究生转正后100%任命为四级主任科员，职务工资是940元/月；同时，定为24级2档，级别工资是1396元/月。

而后，介绍一下地级市的情况。

地级市的市直机关是处级架构，一至四级主任科员职数是有比例限制的，不超过机关公务员行政编制数的60%。

此时，应届硕士研究生转正后能否定为四级主任科员，要看两个因素：

1、报考公务员的职位表中，如果职位名称明确是一级科员及以下，那就只能任命为一级科员，职务工资只有780元/月，要少160元/月。但是，级别工资可以按照四级主任科员的享受，即定为24级2档，1396元/月。

2、如果职位名称明确是四级主任科员及以下，那么，在机关有职数空缺、领导也没有提出异议的情况下，可以任命为四级主任科员，职务工资是940元/月；同时，定为24级2档，级别工资是1396元/月。

综上所述，地级市的情况比较复杂，最好是在报名前电话咨询报考单位的人事工作人员，避免上岸后产生失落感。

最后，介绍一下县级市的情况。

县级市的市直机关只是科级架构，一至四级主任科员的职数是非常紧张的，一般情况下都会被老干部占满了，不可能有四级主任科员的职数空缺。相对应的，职位表中的职位名称一般也都明确是一级科员及以下。

因此，应届硕士研究生转正后一般只能任命为一级科员，职务工资只有780元/月。同时，定为24级2档，级别工资是1396元/月。

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考研三战失败，如何找工作？

这其实是两个问题，没有联系。合理的问题是：考研三战失败后，是继续亦或是找工作？这样，别人回答你的问题才不会迷茫，你也能得到你想得到的答案。这个世界，此类考试的问题，生活的问题等，问题本身就有问题。

引申一下：

老师布置一篇材料作文，结果大部分学生写跑题了，老师需要反思而不是劈头盖脸训斥这跑题了的学生。

老师课堂上把一道数学题讲了十遍了，学生还听不懂，不要基急于骂学生笨，也许是老师太偏太难了？

所以，学生成绩差，老师应该反思出的考试题有没有问题。

考研？在欧美国家，从中学开始，有机制测试你属于职业应用类别的才华，还是研发类别的才华，然后就根据你的才华属性进行选项进修，

所以对于绝大部分人来说本来伪命题，只是我们被考研了，被规划了。不是吗？当全民考研的时候，职业所需的才华天赋的发展就没能得以发光发热。

我们话又说回来，能顺利考研成功的人士，毕业后进入企业成功的，有那个是因为你所研究的考研类别有关系？如果不是的话，那么考研是不是被我们规划了？还是被集体潜意识规划？还是我们明知道是一条不应该走的路，而执迷不悟的继续往死胡同里走？

我们这方面的教育意识，学习意识，认识意识是不是要作严重的检讨？当全民考研才是成功的话，难怪中国的职业学校职业学校的教育者没办法抬起头做人了。职业教育的***分配得不到重视，这是个恶性循环。

我们什么时候能自己唤醒自己？当有一天，你能骄傲的告诉人们:我是某某职业学校的学生老师!我想就没有今天的话题考研三战失望，如何找工了。

好吧，我来正面回答你今天的问题，考研三战失败，可喜可贺，只是你用三战的时间来证明你不是学术研究属性的人才，你的才华肯定在企业上找到方向，你不妨去任何公司面试，尝试不同的工作，找感觉，然后深入去理解及实践，总有一天你的最优势的才华得以唤醒，在垂直领域发光发热，你将会得到身心一致的很好的职业发展与成功。但与考研成功与否无关。

谢谢你的问题。

到此，以上就是小编对于考研报名工作经历的问题就介绍到这了，希望介绍关于考研报名工作经历的2点解答对大家有用。