深圳链家工作怎么样（深圳链家工作怎么样可靠吗）

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本文目录一览：

• 1、去链家财务工作怎么样
• 2、深圳自如和链家哪个工作好
• 3、应届毕业生去链家做销售有没有发展潜力?你怎么看?
• 4、链家上班怎么样呢,前3个月无责任底薪5000,真的能拿到手吗?
• 5、链家无责任底薪3500是真的吗

去链家财务工作怎么样

1、个人很不建议去 我原来在那干过 财务中心现在很浮躁 里面干实事的人都受到排挤 。领导看人就看你能说不能说，能不能加班，能力估计他们也看不懂。

2、总的来说，链家是一家注重员工发展和***的公司，工作环境和职业发展空间都非常广阔。如果你对房地产行业有兴趣，那么链家绝对是一个非常好的选择。

3、行业前景广阔：成都链家房产行业是一个持续增长的行业，随着城市化进程的加速和人们对居住环境的需求增加，房产市场的前景非常广阔，在成都链家工作，能够接触到更多的房产项目和客户，了解行业动态，积累经验。

深圳自如和链家哪个工作好

1、自如。链家平均月薪在10159元，自如平均月薪在17207，所以自如的员工待遇好。链家集团总部位于北京，成立于2001年11月12日，是一家以地产经纪业务为核心的全国化发展的房地产综合服务体。

2、自如管家还不错。自如管家是一家知名的房屋租赁服务公司，专注于提供高档次、全装修、置家式的公寓出租服务。

3、都好。自如作为租房平台，提供了相对规范和友好的租赁体验，还提供了一些额外的生活服务，如保洁、维修等。链家的业务范畴更多元化，不仅限于租房，还包括二手房买卖、新房等多个业务。

4、链家好。链家可以提供全方位的房产服务，包括买卖、租赁、评估等。链家的品牌知名度高，信誉良好，可以提供相对可靠的房产信息和交易保障。自如只有租赁，没有其他的买卖的业务，业务单一。

应届毕业生去链家做销售有没有发展潜力?你怎么看?

1、你所说的发展潜力，在你心目中是几年一个升职空间，这个是并没有结论的。

2、总体情况名校毕业生4%的比例其实也不是很多了，也就说明链家的经纪人绝大多数都是中等或者偏低学历的人群，大部分的名校毕业生并不乐意去当一名经纪人。

3、销售这行是很锻炼人的，如果只是在这行锻炼下自己的交谈能力、胆量、交际之类的话，三个月~半年足以，若不是喜欢这行工作只要达到锻炼的目的就好不要浪费时间，销售这行是“剩者为王”没有坚持和努力是不会成功的。

4、链家有一句话是说“做难而正确的事”，我一直这么相信着。刚来的新人也不要害怕，店面经理会教你很多东西，还有包括老经纪人，只要你开口问都会帮助你。和普通的销售远远不一样！在这里，同事相处，公司氛围都很好。

链家上班怎么样呢,前3个月无责任底薪5000,真的能拿到手吗?

这样说吧，刚开始有可能是真的，但是转正后据说没有底薪，而且有任务，完成了多少给多少。

链家的无责任，底薪5000肯定不是正式的。因为这种底薪根本不可能达到这个标准千万不要相信。

待遇特别好，新人待遇入职后就是5000无责任底薪，50%的提成，要求大专以上学历，工作环境同行业里最好 的 深圳链家离职了保障薪资还发吗 离职了不是发保障薪资，是失业金。

链家无责任底薪3500是真的吗

这样说吧，刚开始有可能是真的，但是转正后据说没有底薪，而且有任务，完成了多少给多少。

链家地产底薪五千是真的。（但仅限某部分职位，如项目经理、技术员、门店总经理等。

链家工作时间是从上午9：30开始，下班时间因各个小区的规定而不一样，周末不休，一星期休一天，且在星期一到星期五之间调休。待遇方面，试用期在3-6个月，无责任底薪3000-4000元加提成，转正后缴纳五险一金。

链家的无责任，底薪5000肯定不是正式的。因为这种底薪根本不可能达到这个标准千万不要相信。

对于用人单位违反劳动法的行为，可以向石家庄市人力资源和社会保障局劳动监察大队投诉或者举报，也可以拨***力***和社会保障全国统一电话12333投诉、举报。

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