工作培训*** 工作培训***怎么写

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于工作培训计划的问题，于是小编就整理了2个相关介绍工作培训计划的解答，让我们一起看看吧。

1. 车间新进员工培训计划？
2. 最近公司要做培训计划，请问前期都要做哪些准备工作？

车间新进员工培训***？

对车间的新进员工，一般按如下框架制定培训***：

1、***安全培训，即厂级，车间级，班组级***的安全培训；

2、质量相关知识的培训；

3、员工纪律培训；

4、岗位操作技能培训。

对车间的新进员工，一般按如下框架制定培训***：

1、***安全培训，即厂级，车间级，班组级***的安全培训；

2、质量相关知识的培训；

3、员工纪律培训；

4、岗位操作技能培训。如车间属于特别车间，或其岗位属于特殊工种，还需根据特殊要求制定其他方面的培训。

最近公司要做培训***，请问前期都要做哪些准备工作？

前期主要是做培训需求工作，其中培训需求分析的工作程序如下：

（1）做好培训前期的准备工作。

1、建立员工背景档案；

2、同各部门人员保持密切联系；

3、向主管领导反映情况；

4、准备培训需求调查。

（2）制定培训需求调查***。

包括1、培训需求调查工作的行动***；

2、确定培训需求调查工作的目标；

3、选择合适的培训需求调查工作；

4、确定培训需求调查的内容。

（3）实施培训需求调查工作。

1、提出培训需求动议或愿望。

2、调查、申报、汇总需求动议；

3、分析培训需求；

4、汇总培训需求意见，确认培训需求。

（4）1、对培训需求调查信息进行归类、整理；

2、对培训需求进行分析、总结；

3、撰写培训需求分析报告。

到此，以上就是小编对于工作培训***的问题就介绍到这了，希望介绍关于工作培训***的2点解答对大家有用。