接到面试通知后要做哪些准备工作

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于接到面试通知后要做哪些准备工作的问题，于是小编就整理了3个相关介绍接到面试通知后要做哪些准备工作的解答，让我们一起看看吧。

1. 面试成功通知对方的话术？
2. 面试后一般多久会收到通知呢？
3. 公司通知我面试通过了，但是不通知我上班，说上班时间另行通知怎么办？

面试成功通知对方的话术？

你好是某某吗？我是某某公司人力资源部的，你参加我们公司面试已经通过了，你什么时间可以来上班？（这个属于比较温柔的通知方式，问他什么时间可以来上班是为了给他一个缓冲期，可以让他做好准备）

或者就是那种比较硬朗的方式 你好是某某吗？我是某某公司人力***部的，你参加我们公司面试已经通过了，你在23号之前来报道。

我建议用第一种，最好给求职者一个缓冲的时间，让求职者给你说个报道的具体时间好让他做好准备，当然了如果你们公司急需用人就用第二种。

面试后一般多久会收到通知呢？

面试如果成功的话，一般三个工作日内就会有回复，有一些效率比较高的公司，可能会再当天甚至是第二天就会有通知。

如果面试后，三个工作日后没有接到面试通过的通知，那么就证明这份工作没有面试通过，就可以去寻找下一份工作，准备下面的面试了。

一般3-7个工作日会收到通知。

关于面试后HR说等通知的结果，通常有两个说法，一是如果面试通过了，会在三天内或几天内通知您；第二种则是等通知。如果超过7天那大概就是没有录取的意思了。

面试后一般七天左右会收到通知，因为用人单位，还需要与其他候选人进行对比，所以需要一定的时间，超过这个时间可能就面试失败，建议在等待的期间，一定要再去看其他公司，不要一直等待这个公司，给自己多一些的选择

公司通知我面试通过了，但是不通知我上班，说上班时间另行通知怎么办？

这种情形有三种可能性：

1 打算录用你，但相应录用审批流程没有完成或是入职准备（比如工位，团队组织，岗位交接等）还没有到位，所以具体上班时间未能确定；

2 仅是把你作为拟考虑录用的人选之一，后续需要继续与其他候选人比较再定是否最终录用；

3 面试职位的用人需求或到岗时间要求并不迫切，可能将你放入人才库，待职位空缺后再录用。

不管是出于以上哪种情形，建议你与公司沟通清楚具体原因，以及向公司明确你能够接受的等待期以给公司施加一定的压力，同时在市场上继续寻找适合的机会，避免耽误时间。

到此，以上就是小编对于接到面试通知后要做哪些准备工作的问题就介绍到这了，希望介绍关于接到面试通知后要做哪些准备工作的3点解答对大家有用。