建行工作怎么样 建行工作怎么样,待遇好不好

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于建行工作怎么样的问题，于是小编就整理了3个相关介绍建行工作怎么样的解答，让我们一起看看吧。

1. 建行待遇怎么样？
2. 建设银行管培生有前途吗？
3. 四大银行职工待遇如何？

建行待遇怎么样？

不好

工资中等，比上不足比下有余，刚上班前两年工资少，3开头，也看网点情况。工作三年以上，5开头。

压力挺大，需要时间转换心态，三年左右，

***待遇还算不错，比前几年差一些。

建设银行管培生有前途吗？

很有前途。

建设银行校招原来一般按照营销人员、服务人员、科技专业人员以及定向服务人员等类别进行招聘新生，近年来也紧跟社会发展步伐，增加了管培生的招聘，主要是为一级分行、二级分支行部门及网点负责人岗位储备的潜在管理人才。其招聘的条件相对于其他类岗位人员较高，招聘程序也更为复杂、严格，一般要求招聘生毕业于国内外知名院校，并通过大学英语六级（425分以上）或同等水平的英语能力考试等，起点高，要求严，自然也最有前景。

有前途，但也要个人努力。建行管理培训生通常是在公司各个不同部门实习,了解整个公司运作流程后,再根据其个人专长安排。最后通常可以胜任部门、分公司负责人。由于管理培训生的特质,公司能够对他们进行较为系统的培训,更看重他们的综合素质。

四大银行职工待遇如何？

1、中国工商银行

工行都是高学历员工但是大部分都是从底层做起的，工资每年都在涨，还有奖金年终奖等各项***，每个城市地区的工资有点差异，普通职员平均月收入6900左右，柜员的工资在5100左右。

软件开发工程师的工资在10000左右，客户经理的工资在7300底薪加奖金2400多大概1万多元。工行的员工能学到的东西比较多，压力也不大，发展前景比较好，在四大国有银行待遇排名里面排第一，各项奖金齐全还有住房公积金。

2、中国建设银行

建行这几年的发展很快，公司有买房和租房补助还有五险一金等，工作比较轻松比较适合女孩子，满五年的员工可以保送出国读书。员工的工资都还不错，奖金很多每个地区的水平都不一样据说普通职员的待遇在4000元左右。

省行机关单位年薪不低于10万块钱，普通职员工资普遍在5100左右，每一年都会涨，大概收入可达1万元左右，综合柜员的工资在5000元前台的柜员工资在4500左右，客户经理的工资在7300左右加上奖金可达1万元。

3、中国银行

中行的待遇和***分为几大块，薪水还有绩效以及年终奖等另外公司还给买保险和住房公积金这些，中行的柜员平均工资在4300多元，客户经理在6700元左右，综合柜员在4300元左右，普通职员工资在5000以上。

大堂经理是底薪5100加奖金收入近9千元左右。每个地区的中行待遇都是不一样的，都是根据银行的盈利来发放奖金的，如果银行盈利比较高奖金也会越多以及出现涨工资这样的情况。在四大国有银行待遇排名里面中行的待遇是还不错的。

4、中国农业银行

农行工作比较稳定的，升职完全靠能力选拔，满5年的老员工可以通过相关考核以及演讲笔试等这些通关之后就可以升职。每个岗位的工资待遇也是不一样的，但是工作还是比较轻松的，银行柜台员工平均工资在4500左右。

客户经理平均工资6050综合柜员平均工资4600左右，普通职员4700元，银行大堂经理4300加奖金在8千左右。做软件的工资在6500左右，待遇是从基本工资加上绩效奖以及年终奖还有过节费等各种费用，每个城市的具体数字都不同。

到此，以上就是小编对于建行工作怎么样的问题就介绍到这了，希望介绍关于建行工作怎么样的3点解答对大家有用。