人力***管理是干什么工作的 人力***管理是干什么工作的

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于人力资源管理是干什么工作的的问题，于是小编就整理了2个相关介绍人力***管理是干什么工作的的解答，让我们一起看看吧。

1. 管理学中人力资源的概念是什么？
2. 行政，人事，人力资源都是干什么的？

管理学中人力***的概念是什么？

人力***管理是指根据企业发展战略的要求，有计划地对人力***进行合理配置，通过对企业中员工的招聘、培训、使用、考核、激励、调整等一系列过程，调动员工的积极性，发挥员工的潜能，为企业创造价值，确保企业战略目标的实现。是企业的一系列人力***政策以及相应的管理活动。

这些活动主要包括企业人力***战略的制定，员工的招募与选拔，培训与开发，绩效管理，薪酬管理，员工流动管理，员工关系管理，员工安全与健康管理等。即：企业运用现代管理方法，对人力***的获取（选人）、开发（育人）、保持（留人）和利用（用人）等方面所进行的***、组织、指挥、控制和协调等一系列活动，最终达到实现企业发展目标的一种管理行为。

行政，人事，人力***都是干什么的？

3、分析运营实践中出现的问题，制定新的工作流程或就原有的流程进行改进；4、向员工传达相关制度；5、优化工作流程，简化汇报程序，降低成本；6、会务安排。7.人事档案，文件管理，社保，医保，考核，传达文件，会议记录8.配合人事招聘,录用,评估,辞退等相关事宜.9.协助办公室事务管理

10.前台工作：电话转接 、专业书籍、资料管理、文件复印、传真整理、快件寄送、 签收、来宾接待、其它文秘工作。

人事跟人力***都是管人的咯；意义都是一样的。：（1）把合适的人配置到适当的工作岗位上； （2）引导新雇员进入组织（熟悉环境）； （3）培训新雇员适应新的工作岗位； （4）提高每位新雇员的工作绩效； （5）争取实现创造性的合作，建立和谐的工作关系； （6）解释公司政策和工作程序； （7）控制劳动力成本； （8）开发每位雇员的工作技能； （9）创造并维持部门内雇员的士气； （10）保护雇员的健康以及改善工作的物质环境

你要是想从事人事专员，简单的可以考一个人力***资格证书；

到此，以上就是小编对于人力***管理是干什么工作的的问题就介绍到这了，希望介绍关于人力***管理是干什么工作的的2点解答对大家有用。