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本文目录一览：

• 1、技能等级证书有哪几种类型?
• 2、职业技能等级证书是什么证
• 3、职业技能等级证书有什么用?

技能等级证书有哪几种类型?

1、职业技能等级证书有：劳动部证书、人事部证书、建设部证书、保险类证书、全国人事人才培训认证。劳动部证书：人力资源管理师、营销师、电子商务师、物流师、物业谨棚管理师、经营师、策划师、营养师、秘书。

2、职业技能证书种类有：《技术等级证书》、《技师合格证书》、《高级技师合格证书》。

3、操作证/技能证：操作证/技能证通常是通过职业技能鉴定考试获得，主要目的在于验证持证人掌握一定的职业技能和业务知识。

4、国家职业技能等级证书分为五个等级，即初级(国家职业资格五级)、中级(国家职业资格四级)、高级(国家职业资格***)、技师(国家职业资格二级)、高级技师(国家职业资格一级)。

5、国家职业技能等级证书有人力***管理师证、物流师证、物业管理师证等。人力***管理师证。企业人力***管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力***管理员、助理人力***管理师、人力***管理师、高级人力***师。

6、初级技能证书的种类有很多，常见的初级技能证书有计算机应用类证书、语言类证书、专业技能类证书、驾驶类证书、职业技能类证书、服务行业类证书等。

职业技能等级证书是什么证

职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必须具备的学识和技能的证明，是对劳动者具有和达到某一职业所要求的知识和技能标准，通过职业技能鉴定的凭证，是职业标准在社会劳动者身上的体现和定位。

职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

职业资格证书：（是由***备案的考核机构）-按照国家规定的职业技能标准和任职资格，对劳动者的技能水平进行客观公正、科学、规范的评价和鉴定，“对劳动者具有从事某一职业所必须具备的学识和技能的证明”。

职业技能等级证书和职业资格证书，都是我国多元化技能人才评价体系中的组成部分，是技能人才评价制度中的重要一环。许多考生弄不清职业技能等级证书和职业资格证书的区别，甚至将二者混为一谈。

国家职业资格等级分为初级（五级）、中级（四级）、高级（***）、技师（二级）、高级技师（一级）共五个等级。

针对群体不同。这两种证书都是人社部门颁发的，权威性没有问题。最根本的区别其实在于针对群体不同，职业技能等级证书是针对所有人的，而专项能力证书重点面向农村转移就业劳动者、下岗失业人员、就业困难人员。

职业技能等级证书有什么用?

获得职业技能等级证书且符合条件的劳动者可按规定享受职业技能提升补贴。

职业技能鉴定证书提高劳动者素质，建立技能人才成长通道。引导职业教育与培训与生产实践及经济发展相结合、促进统一开放、竞争有序的人力***市场建设。促进就业、推动经济社会发展。

技能证书可以申报职称、领失业保险金。评审通知中，职业技能等级贯通，打破唯学历论，面对学历条件不符合职称申报条件的情况时，具有***工及以上可申报职称。

学校发的职业技能等级证书有用。职业技能证书可以表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。

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